pilot shortage 2

미국 항공시장

항공사들의 주요 관심사였던 민간 항공사 조종사 부족 사태가 개선될 조짐을 보이고 있습니다. 항공사들은 지난 1년 동안 특히 지역 항공사의 경우 덜 인기 있고 시골 지역 목적지에 대한 서비스를 줄이고 조종사들의 급여를 늘리는 등 부족 문제를 해결하기 위해 노력해 왔습니다. 산업계의 장기적인 부족에 대한 인식은 또한 조종사들의 고용 안정성에 대한 자신감을 높이면서, 후보자들을 끌어들이는 데 도움이 되었습니다. 올리버 와이먼의 최근 분석에 따르면, 조종사 부족은 이전에 예측했던 것보다 덜 심각할 것이라고 합니다. 2026년 조종사들의 최대 부족량은 약 24,000명으로 예상되며, 이는 30,000명에 육박하는 이전 예측보다 적은 수치입니다. 그러나 이는 여전히 파일럿 인력의 약 23%를 차지합니다. 2032년..

항공관련 2023.05.01

미국의 조종사 부족 해결책

코로나19로 인해 국경이 폐쇄되고 여행이 중단되어 항공사들은 운항과 휴가를 줄이거나 수만 명의 조종사들에게 조기 퇴직을 제공했습니다. 2021년 여름까지 여행이 반등했음에도 불구하고, 업계는 여전히 약 8,000명의 조종사 부족에 직면해 있으며, 이로 인해 2022년 5월에서 9월 사이에 미국에서 대규모 항공편 지연과 취소가 발생했습니다. 이 조종사 적자는 2025년까지 30,000명에 이를 수 있으며, 린제이 그레이엄 상원의원은 조종사의 정년을 67세로 늘리는 법안을 다시 제출하도록 촉구했습니다. 일부 단체들은 이 법안을 칭찬했지만, 항공사 조종사 협회는 안전 문제를 이유로 이 법안에 반대했습니다. 항공사들은 또한 외국인 조종사들을 고용하고, 조종사 급여를 인상하고, 훈련 요구사항을 낮추면서 조종사 부..

항공관련 2023.04.25